お知らせ
- 2023年09月19日
- 【参加者募集】2023年10月7日（土）13:30～16:15「女性首長によるびじょんネットワーク」オンライン会議の分科会②「女性が輝くためのライフ・ワーク・バランス」に弊社代表取締役社長の小室が登壇いたします！
- 2023年08月09日
- 【お知らせ】弊社は「YELLOW SPHERE PROJECT」の趣旨に賛同し、ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン（DE&I）の実践を続ける「リーディングカンパニー」としてメッセージを掲載いただきました。
- 2023年08月07日 ご案内
- 2023年度夏季休業期間のお知らせ
- 2023年11月07日 プレスリリース
- 【プレスリリース】東京都東大和市が自治体初「女性の再就職応援宣言」に賛同、同時に「勤務間インターバル宣言」にも署名し、株式会社ワーク・ライフバランスとともに働き方改革懇談会を設置 ～市役所の働き方改革を本格始動、Well-beingの向上を目指す～
- 2023年10月23日 プレスリリース
- 【プレスリリース”誕生秘話ストーリー”】法改正の裏方役が語る男性育休が必要な理由。妻の産後うつを防ぎ、保育園のお迎えを父親が普通に担当できる社会をつくる～企業の意識を変えて取得率100％を目指す～
- 2023年10月24日 プレスリリース
- 【プレスリリース】味噌や醤油などの食品製造・仕入販売を営む山崎醸造株式会社が、業務の属人化解消と多様な人材の活躍を目指し23 年 9 月から「働き方改革コンサルティング」を導入 ～業界が直面する業務属人化や人手不足の解決にむけ自分たちで議論する「カエル会議」を活用～
- 2023年08月03日 プレスリリース
- 【プレスリリース】働き方改革を専門にする当社で初の教職員向け独自コンテンツ 「250以上の学校・教育委員会が実践する教育の質を高める働き方改革」を 2023年7月31日より提供開始、オンデマンド配信で多忙な教員がいつでもどこでも受講可能に ～講演満足度99％。残業時間約5割減など学校、教育委員会が実践する手法とノウハウ”をわかりやすく解説～
- 2023年07月31日 プレスリリース
- 【プレスリリース】３月末決算企業の約９割が６月中に公表完了予定、 公表義務化企業の男性育休取得率は46.2％ 平均取得日数は46.5日に 男性の育休等取得率の公表により、育休取得の促進だけでなく、 人材獲得の面でも効果
- 2023年08月01日
- 【メディア掲載】2023年08月01日『NHK、日テレNEWS、テレ朝NEWS』“国会対応の改善を” 各省庁の若手職員ら 働き方改革で提言河野大臣への提言提出の様子が主要メディア3媒体で取り上げられました！
- 2023年08月01日
- 【メディア掲載】2023年08月01日『下水道協会誌』随筆 よく寝る組織ほど勝つ理由に、 弊社代表 小室淑恵と弊社取締役 浜田紗織の「勤務間インターバル」に関する執筆記事が掲載されました！