NEWS / お知らせ
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2025.03.25
インターバル
名古屋市信用保証協会様の宣言を掲載しました！
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2025.04.15
お知らせ
LABORI様の男性育休１００％宣言を掲載しました！
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2025.04.01
お知らせ
株式会社四国銀行様の男性育休１００％宣言を掲載しました！
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2025.03.06
お知らせ
レナトゥスクリニック様の男性育休１００％宣言を掲載しました！
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2025.03.05
お知らせ
弁護士法人アクロピース様の男性育休１００％宣言を掲載しました！
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2025.02.03
お知らせ
株式会社StartupMarketing様の男性育休１００％宣言を掲載しました！
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2025.01.24
インターバル
株式会社グットアップ様の宣言を掲載しました！
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2025.01.24
インターバル
愛知県様の宣言を掲載しました！
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2024.12.20
お知らせ
ミライズ株式会社様の男性育休１００％宣言を掲載しました！
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2024.12.17
お知らせ
高知機型工業株式会社様の男性育休１００％宣言を掲載しました！
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2024.12.10
お知らせ
新菱冷熱工業株式会社様の男性育休１００％宣言を掲載しました！
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2024.12.20
インターバル
ミライズ株式会社様の宣言を掲載しました！
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2024.12.03
お知らせ
ダイコク電機株式会社様の男性育休１００％宣言を掲載しました！
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2025.03.07
お知らせ
【プレスリリース】生駒市は、生駒市立病院と（株）ワーク・ライフバランスが、市民、医療・介護従事者と病院職員、市職員で対話する 「生駒市立病院のこれからを考える」ワークショップを開催、 市民の生の声を吸い上げ、生駒市立病院の次の10年を創る ～25年２月９日のまとめ会には小紫生駒市長が生駒市の医療とまちづくりのビジョン・運営の在り方に市民の声を積極的に取り入れていく意気込みをスピーチ～
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2025.01.23
お知らせ
【プレスリリース】昨年度2,483名参加の「働き方改革シンポジウム2025」を５月８日に開催・受付開始、 賃金・雇用担当・矢田稚子内閣総理大臣補佐官、 社員幸福度向上を目指す豊田鉄工・坂元康彦社長が登壇 ～「人手不足時代に“選ばれ続ける”会社の組織開発手法」として小室淑恵が働き方改革最新情報を提供～
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2025.01.24
お知らせ
【プレスリリース】愛知県が「休み方改革」の取り組みとして（株）ワーク・ライフバランスの ｢勤務間インターバル宣言｣に賛同、25年１月24日に県庁にて署名式を実施 ～県庁職員が十分な休息時間の取得で質の高いサービス提供を実現するための取組みを開始～
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2025.01.10
お知らせ
【プレスリリース】（株）ワーク・ライフバランスの「男性育休100％宣言｣賛同組織が200組織を突破 25年度法改正で従業員300人超組織の取得率公表義務化を受け宣言が急増 ～男子学生の３割が半年以上の育休希望、大王製紙や東亜建設工業では育休取得率が大幅増～
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2024.12.03
お知らせ
【プレスリリース】2025 年4月の法改正で介護離職予防研修が企業に義務化！ １社あたり年額 88 万円で何人でも研修が受けられる定額制・介護離職予防研修がスタート！ 年間 10 万人が介護離職する時代に、当事者だけでなくケア手前世代や経営層・管理職へ幅広く研修可能 ～満足度 97％の研修を受け放題、2025 年 4 月施行の改正育児・介護休業法に対応～
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2025.06.09
セミナー情報
【参加者募集】2025年7月7日（月）14:00-15:30 愛知県主催「勝ち続ける企業の休み方！勤務間インターバルを学ぶ～勤務間インターバル制度普及促進フォーラム～」にて弊社代表取締役小室淑恵が登壇いたします！
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2025.06.04
セミナー情報
【参加者募集】2025年7月14日（月）13:30～16:00金沢市主催 アンコンシャス・バイアス対策セミナー 「選ばれる企業」になるための職場づくり 〜採用・定着につながった成功事例をご紹介します〜にて弊社コンサルタント山﨑 純平が登壇いたします！
