現役コンサルタントが講師として、働き方改革を進めるために必要な知識とノウハウ・実例をお伝えします。講義・受講生同士でのワーク・ディスカッション・課題に取り組み、学びを実践的にアウトプットすることで、働き方改革のコンサルティングを実践できる力を身につけます。
58期生
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仙石 祥枝
せんごく さちえ
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略歴
2001年株式会社永田メディカル入社。医療介護施設のコーディネートに従事し、介護部門の60名の部下の育成に奔走。富山県働き方改革モデル企業に選ばれ、ワークライフバランスを実践、チームの自走を実現する。
コンサルティング実績
2022年 健康経営×ワークライフバランスコンサルタントとして活動開始。経営者向け「健康経営×WLB」セミナー開催
2023年 健康経営の3回シリーズの経営塾開催。「女性の健康課題×活躍推進」セミナー受諾
2024年 健康経営を学びあう「健康経営を楽しむ会」設立
2025年 健康経営シンポジウムを開催し190名の集客を実現
「女性の健康課題と活躍推進」「心理的資本経営」を伝えるセミナー開催・「らしく生きるらしく働く」女性リーダー講座6回シリーズで開催
2026年 5月よりコーチコンサルタントとして「自分らしく働く」ワークライフバランスのの実現に向けて「株式会社S's」設立
ライフでの活動
富山県生まれ。娘二人を育てる。不妊治療中に食・体づくりを見つめなおし二人目妊娠。さらにコーチングに出会うことで、自分を信じることができるように。49歳の時に「Ｓ‘ｓ」の屋号で活動していた29歳の自分の名刺を見つける。そんな過去のらしく生きる自分に背中を押されて、プロコーチとして活動を目指す。富山の女性の温かいつながりを作る「ＷＩＴ］を主宰し、らしく生きるを実践中。ガーデニング・インテリア・食が趣味
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