2021.06.09
メディア掲載
【メディア実績】日経xwoman Terrace小室淑恵アンバサダーブログ「幸運のお裾分けと、ジェンダーギャップ指数」更新致しました！
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日経xwoman Terrace小室淑恵アンバサダーブログ「幸運のお裾分けと、ジェンダーギャップ指数」
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2021.06.09
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日経xwoman Terrace小室淑恵アンバサダーブログ「幸運のお裾分けと、ジェンダーギャップ指数」
新着の導入成功事例
各種サービス導入企業の代表/担当者様にご協力いただき、定量・定性面でのBeforeAfter、 実際の改革内容やスケジュール、当時感じていたことのインタビュー内容など、 サービス導入のリアルを記載した詳細な事例レポートです。
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改革困難な業界でもやれば変わる！「東芝プラントシ...
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働き方改革とは単なる「残業削減」ではなく「生き方を考えること」
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「ダイバーシティと業績向上は直結している」
大王製紙株式会社トップ自らが語る『戦略としてのダイバーシティ推進』
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心理的安全性をダイアログで加速！“女性活躍”を本質から進める組織改革の全貌
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「長時間労働が当たり前」の建設業界で、いち早く改革に着手！
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社長の強い想いが幹部にも社員にも伝わり、最良の成果を実現
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"わたし"の理想の働き方
日本の働き方改革を最速で進めることを使命とする弊社では、まず自分たち自身が「理想の働き方」を追求しています。クライアントのみなさんに実践的で親身なコンサルティングを提供するためにも、私たちの働き方こそが「日本で最も先進的であるべき」と考え、社員全員で改善を重ねています。
