WEB記事
-
2021年6月10日 FPhime
「立憲と共産が「ブラック霞が関」の根源と判明、官僚の人権を尊重せよ」
弊社小室の提言（2021.6.7衆議院改革実現会議）及び意見交換が掲載されました！
-
2021年6月7日 HUFFPOST（ハフポスト）
「過労で知られる国家公務員の志望者は激減。国会改革進めようと、超党派の議員が意見交換」
弊社小室の提言（2021.6.7衆議院改革実現会議）及び意見交換について掲載されました！
-
2021年8月3日（火）・５日（木）FNNプライムオンライン
官僚の残業にかかる費用は年間102億円 国会という「モンスター」が官僚を苦しめている
深夜のタクシー代は22億円 官僚には労働基準法が適用されない？！官僚の3割「残業代が正しく支払われていない」
日本の少子化と企業の生産性低下、長時間労働の“震源地”は霞ヶ関と永田町だった
特集「変わらなきゃ！働き方改革」（連載）に、弊社小室淑恵のインタビューが掲載されました！
-
2021年6月29日（火）CHANTO WEB
男性育休100％で、社内の出生数が急増 「男性育休」推進のパイオニア企業、サカタ製作所社長に聞く
サカタ社長のインタビュー記事に弊社小室の講演を機に全社スタートした働き方改革の取組が掲載されました。
-
2021年4月28日（水）HRpro
『日本流グローバル化への挑戦第25話：ワークがライフを支え、ライフがワークを支えることで生まれる相乗効果』
株式会社エイムソウル 代表取締役稲垣隆司さん × 大塚万紀子インタビューが掲載されました！
-
2021年4月19日（月）日刊工業新聞
『ラスボス』は永田町？国家公務員の働き方改革の行方を小室淑恵ワーク・ライフバランス社長に聞いた
小室淑恵インタビューが掲載されました！
-
2021年4月17日（土）「U30と考えるソーシャルグッド」～学生が運営するU30のための政治と社会のメディア「NO YOUTH NO JAPAN」とForbes JAPAN Web版のコラボ連載～
「男性育休の権利放棄。ブラックな働き方、なぜやめられないの？｜＃U30と考える」
小室淑恵インタビューが掲載されました！
-
2021年4月14日（水）Business Insider Japan
｢男が休むなよ｣はもう終わり？育休法改正へこれだけは知っておきたい5つのこと。
小室淑恵のコメントが掲載されました！
-
2021年3月12日（金） 金融ジャーナル2021年1月号
「2021年 変容する金融サービス -新常態で価値が高まる業務、習慣とは」
松久晃士が解説致しました！
-
2021年3月12日（金）株式会社シプード 事例紹介ページ
「コロナ禍では国家公務員の長時間労働に関する調査を発表し、数十媒体にて掲載」
大塚万紀子インタビューが掲載されました！
-
2021年3月10日 indeed採用お役立ち情報
「テレワークが本格化、企業が社員のワークライフバランスを追求する効果とは」
「出社する社員とテレワーク社員、業務負担の偏りと不満を解消するには」
大塚万紀子インタビューが掲載されました！
-
2021年3月10日 厚生労働省主催
第二回「上手な医療のかかり方アワード」が発表されました！
小室淑恵「上手な医療のかかり方を広めるための懇談会」構成員
-
2021年1月26日 ママリブラ
【Good Partner】2人で乗り越えるものをつくることで、夫婦はひとつになる
大畑愼護が夫婦でインタビュー頂きました！
-
2022年3月 金融ジャーナル2022年3月号
「新たなキャリア観 ジャングルジム型、内面的な特性を重視」
松久晃士が解説致しました！
-
2021年2月18日 日経xwoman Terrace 小室淑恵アンバサダーブログ
「働き方改革の『ラスボス』」更新しました！
-
2021年2月16日 日経ARIA
「テレワークで「仕事時間が増えた」人と会社への処方箋」
小室淑恵インタビューが掲載されました！
-
2021年2月14日（日）放映
テレビ東京「fresh my life」「“理想の在宅”で好奇心がフル回転」
大塚万紀子出演内容がバックナンバーに掲載されました！
-
ITmedia 2021.2.10
テレワーク7割」どころか、紙業務・サービス残業が横行の霞が関官僚 「与野党合意」で民間企業の模範となれるか？
弊社が調査した「コロナ禍における政府・省庁の働き方に関する実態調査」が掲載されました。
-
朝日新聞デジタル2021年1月19日
「トヨタ系のアイシン、「働きがい」を変える改革とは？」
（担当コンサルタント：田川・川本・山﨑・田村）が掲載されました！