ニュース一覧
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2023.04.07
セミナー情報
【参加者募集中】新！勤務間インターバルアドバイザー認定講座（全2日間コース）を開講します！
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2023.04.06
お知らせ
【予告】4月下旬より採用選考活動をスタートいたします！
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2023.04.04
メディア掲載
【メディア掲載】2023年04月04日『読売新聞』終業から始業まで１１時間の休息…「インターバル制度」５年目、導入まだ５％に、株式会社銚子丸様のお取組と弊社小室のインタビューコメントが掲載されました！
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2023.04.04
社会変革
【メディア掲載】2023年04月04日『NHK政治マガジン』小室淑恵さん 少子化対策たたき台 “長時間労働是正の取り組み不十分”に、 弊社小室への取材記事が掲載されました！
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2023.04.03
インターバル宣言
株式会社テレビ新潟放送網様の勤務間インターバル宣言を掲載しました！
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2023.04.03
男性育休宣言
子ども家庭庁様の宣言を掲載しました！
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2023.04.03
お知らせ
【プレスリリース】TeNY テレビ新潟がテレビ業界で初めて勤務間インターバル宣言に賛同 より良いコンテンツ制作に働く人のワーク・ライフシナジーは必須 ～2021 年から続く働き方改革「Happy ワークチャレンジ！」を発展させ職場環境向上へ～
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2023.03.30
メディア掲載
【メディア掲載】2023年03月30日『テレビ愛知』のニュース番組 ５時スタ テーマ「ラーケーション」に弊社執行役員の松久晃士が出演させていただきました！
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2023.03.30
プレスリリース
【プレスリリース】メガバンク初、みずほフィナンシャルグループが弊社の働き方改革コンサルを導入 自分らしく活き活きと働くことができる組織を目指す
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2023.03.29
メディア掲載
【メディア掲載】2023年03月30日『TOKYO FM ONE MORNING』の「NEW TREND ONE」コーナー（午前8時過ぎ～）にて、 弊社プレスリリース「「男性育休推進企業実態調査2022 」の結果をご紹介いただきます！
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2023.03.29
男性育休宣言
株式会社フジテレビジョン様の宣言を掲載しました！
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2023.03.29
プレスリリース
【プレスリリース】フジテレビがキー局として初めて「男性育休100％宣言」に賛同～男性育休取得率は2年で4倍に！約80％を達成｡男女ともに一層働きやすい会社をめざす～
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2023.03.27
社会変革
【メディア掲載】2023年03月27日『東京新聞』「変えるべきは男性の長時間労働」少子化対策、岸田首相が打ち出した育休手取り10割だけでは難しい理由に、 弊社小室のコメントが掲載されました！
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2023.03.24
メディア掲載
【メディア掲載】2023年03月25日『テレビ西日本』福岡ＮＥＷＳファイルＣＵＢＥに大塚万紀子が生放送リモート出演！男性の育児休業取得促進について解説いたします！
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2023.03.24
プレスリリース
【プレスリリース】東京大学大学院工学系研究科は、教職員の働き方改革を推進するため、 「働き方改革行動宣言」を発表 ～男性・女性ともに育休100％の早期達成を目指す～
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2023.03.24
男性育休宣言
東京大学大学院工学研究科の宣言を掲載しました！
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2023.03.22
メディア掲載
【メディア掲載】2023年03月15日『男性育休推進企業実態調査2022 結果発表 記者会見』テレ東BIZ、テレ朝NEWS、BuzzFeedNewsに、弊社も参画した男性育休推進企業実態調査2022 結果発表 記者会見の様子が掲載されました！
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2023.03.20
メディア掲載
【メディア掲載】2023年03月15日『男性育休推進企業実態調査2022 結果発表 プレスリリース』朝日新聞デジタル、読売新聞オンライン、東洋経済オンラインなど計29社に、弊社も参画した男性育休推進企業実態調査2022 結果発表 プレスリリースの内容が取り上げられました。
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2023.03.20
セミナー情報
【動画配信中】昨年、東京都開催「女性のためのキャリアアップセミナー」に、弊社大塚が登壇いたしました動画配信と開催レポートが掲載されました！
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2023.03.17
インターバル宣言
深田電機株式会様の宣言を掲載しました！
