経営者限定セミナーレポート［1］［2］をアップしました。

更新日：2019年06月14日

2019年4月、残業時間の上限や罰則等を明確に規定する「働き方改革関連法」がついに施行されました。各企業の経営トップは、「経営戦略としての働き方改革」を視野に入れた本質的かつ早急な対策を迫られることになります。
弊社では「働き方改革関連法」の施行直前に、『働き方改革と人生100年時代の企業経営』と題したトップセミナーを開催し、各業界からお集まりいただいた経営陣と、今後の展望をシェアしました。セミナーにご参加いただけなかった方もぜひご一読ください。

経営者限定セミナーレポート［1］
小泉進次郎氏が考える「働き方改革」。国会と霞ヶ関、企業経営者、そして一人ひとりにできること

経営者限定セミナーレポート［2］
働き方改革関連法スタート。改正のポイントと企業が即実行すべきことを小室淑恵が解説