ニュース一覧
-
2022.02.10
イベント
【募集終了】2022年2月24日（木）13:30～14:30 Fukuoka Work Style Conference 2021「働き方で未来は変わる」に弊社小室淑恵が登壇しました！
-
2022.02.09
WEB記事
【メディア掲載】2022年2月8日 テレビ朝日 newsに、㈱メルカリ小泉取締役会長、男性育休を取得したキー局男性アナウンサー3名、弊社小室が登壇した「「ライフ・ワーク・バランスEXPO2022」パネルディスカッションの記事が掲載されました。
-
2022.02.09
男性育休宣言
株式会社大林組様の宣言を掲載しました！
-
2022.02.09
未分類
【アーカイブ配信中（2/28迄）】2022年2月8日「ライフ・ワーク・バランスEXPO2022」に弊社代表の小室淑恵がパネルディスカッションで登壇いたしました！
-
2022.02.08
イベント
【募集終了】【参加無料】小室登壇！男性育休推進研修 定額制サービス～本人向け父親学級＋管理職向け意識改革研修～ リリース記念セミナー
-
2022.02.08
研修開催レポート
【開催レポート】府中市にて、「ワーク・ライフバランスを実現するための タイムマネジメントと職場のコミュニケーション研修」を実施しました！
-
2022.02.08
プレスリリース
【プレスリリース】いつでも・どこでも男性育休の必要性を正しく理解できる 3 種類の動画コンテンツ「法改正に対応！男性の育児休業推進サポート動画」を 2022 年 2 月 8 日より提供開始 従業員一人 300 円以下で視聴可能、改正育児休業法で求められる会社の義務への対応を網羅～半年以上育児休業を取得の現役男性コンサルタントが講師、育休後のパートナーシップ構築のコツも解説～
-
2022.02.05
お知らせ
【ライブ配信中！】令和3年度 病院の働き方改革シンポジウム
-
2022.02.04
開催レポート
【募集終了】「Global & Inclusivity SIGs Present: Women Returning to the Workplace-Opportunities & Challenges（訳：女性の職場復帰支援：機会とチャレンジ）」に弊社コンサルタント二瓶美紀子が登壇しました！
-
2022.02.04
テレビ
【メディア掲載】2022年2月4日 糸魚川総合病院の働き方改革の取組が、テレビ新潟ストレートニュース」で紹介されました！
-
2022.02.03
開催レポート
【募集終了】「働き方改革推進 実務者セミナー（厚生労働省神奈川労働局 医療労務管理支援事業）に桜田陽子が登壇しました！
-
2022.02.01
メディア掲載
【メディア掲載】2022年2月1日 GLOBIS知見録にて、小室淑恵がモデレータを務めました「G1経営者会議2021 第3部分科会O「デジタルにより政府・企業の働き方はどこまで飛躍できるか～デジタル戦略に大きく舵を切った企業の働き方改革の成果とは～」の動画・記事が掲載されました。
-
2022.02.01
開催レポート
【募集終了】アンコンシャス・バイアスが組織を脅かす ～ゲームからの気付き、変革するためのきっかけづくりを考える～
-
2022.01.31
WEB記事
【メディア掲載】2022年1月号 一般財団法人地域社会ライフプラン協会の情報紙「ALPS（VOL.148）」に、弊社小室のインタビュー記事が掲載されました。
-
2022.01.31
メディア掲載
【メディア実績】イオンリテールワーカーズユニオン（労働組合）広報誌ミライロ vol.0「なぜ今、働き方改革が必要なの？」松久晃士が執筆記事が掲載されました！
-
2022.01.31
事例
【事例紹介】大王製紙株式会社若林社長と小室の対談記事をアップしました。
-
2022.01.28
事例
【事例紹介】株式会社トーエネック様のお取組み事例をアップしました。
-
2022.01.27
WEB記事
【メディア掲載】2022年1月27日 弥報オンラインにて小室淑恵インタビュー記事「【小室淑恵に聞く】離職率が1桁に！同一労働同一賃金や有給休暇がもたらす効果とは？」が掲載されました。
-
2022.01.25
WEB記事
【メディア掲載】2022年1月25日 ケアネット 「申し送り」時間が3割減った秘訣【今日から始める「医師の働き方改革」】第7回に、弊社コンサルタントの堀江咲智子が寄稿いたしました！
-
2022.01.21
社会変革
【募集終了】2022年2月16日（水）14：30～16：30「あいちワーク・ライフ・バランスシンポジウム」松久晃士がパネルディスカッションのコーディネートとして登壇しました！
