「前職の富士通株式会社では政令市を中心とする自治体のIT営業を担当し、社会インフラの安定稼働に貢献してきました。顧客に寄り添いながら情報を緻密に把握することで、突発的な障害などにも円滑に対応しながら、大きな信頼を得て年間の売上目標を達成し続けました。社会インフラを支える仕組みの大切さ、大変さを学べた経験は私にとって大きな財産です。

ただ、やり甲斐は大いに感じていましたが、平日の残業に加え、大型連休に機器更新やシステム稼働が入るため、趣味や勉強の予定を立てられない状況に直面。日々のインプットができないことで自身の成長に閉塞感を覚え、学びの時間を創出するため営業事務の効率化活動を独自に始めました。

その活動は前職でも認められ、供給プロセス改革のプロジェクトに営業部門代表として参画することに。営業システム機能改善やマニュアル化を通じて、営業事務の工数削減と工場部門の生産計画効率化に貢献。経営陣からも評価され、中央功労賞も受賞しました。

こういった経験を通じて、業務の見直しと事務工数による残業削減が業績改善につながることを確信。さらに、これまでのキャリアを振り返り、ビジネスパーソンとして成長するためには目の前の仕事以外のインプットが必要だと痛感してもいます。かつての私と同じような問題を抱えておられるみなさんと、前向きに取り組んでいきたいと思います」